在奔馳工作6年:我發現所有牛人,都是這么思考問題的

小說:牛牛游戲大廳作者:安董董更新時間:2019-08-25字數:68762

荷官身邊地美女助手沖著雪飛鴻甜甜一笑。說聲歡迎貴賓,又把記錄本桌百家樂的牌局路單遞了一份過來。雪飛鴻看也不看。直接撿了三個籌碼放在和這一個位置上。發牌的荷官和美女助手都傻了,一般人玩百家樂,誰會押這個和???這個和雖然一賠八,但機率很微,必須莊家和閑家的牌面相同,才會贏。

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“有何不敢?”黃昏曉傲然說道:“不過既然是賭,你我就要有些賭注,若是本座贏了,你給輸給本座什么?”


李慶安也不著急,他把籌辦春獵一事交給了楊奉車,以前的幾屆春獵都是他一手籌辦,他擅長這種事情,李慶安則每天都在節度府衙門里整頓瀚海軍軍務。

既然對方現在有防備層層推進那么劉皓他們也懶得過去,反而是在城里面休息一下養精畜銳,等他們到了,十幾萬軍隊一定是要扎營很多事情要做的,到那個時候就是劉皓他們出手的時候了。

在奔馳工作6年:我發現所有牛人,都是這么思考問題的


“ 書米 ”們好,我是書單課堂的產品經理白小白??

最近,小伙伴丟給我一個據說很火測試題――腦子退化的3種跡象。

?“書米”們可以體驗一下

你是否曾經拿著手機找手機,戴著眼鏡找眼鏡?

朋友問你中午想吃什么,你是否常覺得隨便,都行?

休息的時候,比起看書,你是否更??匆曨l?

如果以上3個問題,你有一個以上選擇“是”,那么很可能,你的思考能力,在逐步退化了。

曾經我們會覺得說,自己是大學生或者是辦公室白領,肯定是靠腦袋吃飯的。

但思考能力的退化,讓很多人領著腦力工作者的工資,干的卻是體力勞動者的活:

手頭的事情超過3件,就不知道該怎么著手去做;

開會討論問題,別人想了3個主意,你一個都想不出;

和人聊天的時候,感覺他們說的都好有道理哦,可自己內心卻一片空白……

管理學大師彼得?德魯克說:如果你的工作,別人只要花時間花精力,就遲早能完成,那你充其量是個體力工作者。

對于體力工作者而言,被取代是遲早的事――這個世界最不缺的就是人,總有比你年輕比你便宜的人,想要頂替你。

而要想擺脫這種可能到來的“中年危機”,我們唯一能做的,就是不斷鍛煉自己的大腦,讓它時刻保持活躍狀態。

今天給大家推薦的這位老師,是國內頂尖的思維訓練導師,他說:“我研究的主題,簡單來說就是一句話,‘怎么讓你變得更聰明’?!?/p>

――白小白

文丨柯南

?

你就是找不到好工作

還不是天生就比別人笨?

大家別以為我能進奔馳這種人才濟濟的公司,本身腦子就很厲害,現在來教別人變聰明,是站著說話不腰疼。

我還真的吃過,沒腦子的苦。

我來自東北,小時候總被別人說傻。

我是班上最不起眼的那個孩子,朋友們都戲稱我為“沒大腦青年”,做事兒有頭沒尾。

好不容易擠進了人才市場,可花了整整3個月,也沒被一家看上。

轉機發生在2008年。

我無意間看到了,查里?芒格(股神巴菲特黃金搭檔)的一句話:

要想成為有智慧的人,100個思維模型就夠了。

思維模型?這個詞擊中了我。

找工作的時候,大家都這么勸我的:

朋友發短信來安慰我:“先別想太多,認清自己的能力,先找一份簡單的工作,慢慢會好起來的?!?/p>

媽媽給我打催命連環call:“大城市人才太多了,壓力這么大,還是回老家找份踏實的工作,好好干吧……”

所以一直以來,我都默認自己腦子不如人,從來沒有想過,原來變聰明是有方法的。

思維模式?我決定嘗試一下。

當時我做了一個影響自己一生的決定:我選擇考研,革新我的大腦思考力。

那些天,沒人相信我能變聰明,連我自己都不相信。

從沒腦子的青年,到奔馳百億操盤手

我的思維能力秒殺清華北大畢業生

憑著一股沖勁,我孤身一人在圖書館苦熬。

看過的書摞起來比我的人都高,去粗取精,我吸收了10個最實用的思維模型,包括:

提升判斷力的Xmind思維導圖模型;

釋放創造力的6頂帽子思維模型;

找到自己核心競爭力的SWOT分析法;

......

受邀分享思維模型

2010年,借助思維導圖,僅用1個月的復習時間,我就以高分通過雅思考試;

利用SWOT模型,我找到自己熱愛的領域,報考管理碩士,最終被墨爾本皇家理工大學項目以全額獎學金錄??;

2012年,我更是擊敗了98%的競爭者,接到了夢寐以求的奔馳公司(世界500強)的Offer。

回家前,奔馳面試官對我說了一句話:

“我每年面試非常多應屆生,大部分說話都是點到為止,回答問題有點稚嫩,而你是我見過不多的能一針見血、條理清晰的年輕人?!?/p>

其實,這就是我這些年不斷練習思維模型,提高腦容量所帶來的收獲。

和奔馳公司的德國同事

在奔馳和全世界邏輯最嚴謹,思維最嚴密的人一起工作,雖然戰戰兢兢,但也心中有數。

用思維模型做工作計劃、保證營收增長、讓團隊有默契地工作,提升溝通力、執行力、判斷力……

當同事們還在為一個項目焦頭爛額時,我已經可以同時帶著3個團隊,操作4個大難度項目。

很快,公司就把年度最重要的百億級項目放心地交給了我。

帶奔馳團隊做思維訓練

從職場新手,到項目管理專家,我只用了2年,成為奔馳成長最快的員工。

這時候,我更加堅定不移地相信,變得聰明,其實是有方法的――

我們不是不聰明,只是不懂得如何思考而已。

解鎖超級思考力

??

讓小文員發現自己的專長

獲得了12個月的年終獎

會思考的人,能用腦力替代體力,快速達成工作和人生目標。而普通人,即便每天吭哧吭哧工作12個小時,也寸步難行。

我的發小美娟就是這樣。

她在一家互聯網營銷公司待五年了,跟我訴苦:

“我覺得自己沒什么長處,可是又不甘心做一個基層員工,整天就是寫文案!寫文案!寫文案! 我不甘心當個小嘍?,想要改變卻又毫無辦法……

這樣的我,是不是永遠只能做一個小文員?

大部分人遇到問題,會隨著慣性進行思考,很少人會分析我該如何思考這個問題?

我問美娟:工作中你最痛苦的是什么?

“腦暴文案思路?!?/p>

生活中你最開心的是什么?

“我喜歡做整理,還專門學了收納課程,我的辦公桌和別的同事都不一樣,井井有條?!?/p>

剛進入職場時,我們常常從會的事情做起。但這種做法,只會讓你成為熟練的技工,卻無法做到卓越。

美娟文筆好,寫文案,是她能做的事情。然而文案這個工種,越往上,越需要一種“創造力”,這卻恰好是美娟的短板。

她的個人優勢在于一種“秩序力”,所以才會喜歡整理。

這就是我熟知的“秩序力金字塔”模型。

一個人如果擅長進行實物收納,就更可能擅長信息整合、時間管理、目標管理等等。

擁有這種能力的人善于調動資源,最適合的工種其實是“項目經理”。

如果一份工作需要的你給不了,你能給的它不需要,長此以往你的成功幾率幾乎等于0。

美娟聽了我的建議,從文案,調整到了營收項目管理的職位上。

她馬上就發現了公司在營收業務上的問題――沒有具體計劃,也沒有數據反饋,更沒有明確的流程制度。

經過一段時間的努力,她一個人盤活了公司整個營收板塊,被破格晉升為公司的項目副總監。

這一年,她還拿到12個月的年終獎。

從普通人變成有邏輯、有辦法、有主見的人

大到人生規劃、事業選擇、婚禮如何辦;小到國慶去哪兒玩,工作該不該辭,一個朋友值不值得交,一句話當不當講……

在思維模式的幫助下,所有的問題都能迎刃而解。

學會它們,你會發現:

上班的時候,別人辛辛苦苦整理的會議記錄,你只用一張圖,就能抽絲剝繭摘出領導的邏輯重點;

小孩問你該選什么專業?別的父母只能隔靴搔癢,而你只用SWOT思維模型,就能為他分析優劣勢,給出中肯的建議;

當你遇到難題時,一般人當下就慌了,而你卻能鎮定自若:“這件事的根本癥結在于……其中關鍵點有幾個,應該用哪些方法去應對……”

從普通人變成有邏輯、有辦法、有主見的人,10個思維模型就夠了。

我叫高雁鵬,大家叫我柯南老師,一個堅持了10年的思考者。

這一次,我來到書單課堂,為大家帶來我多年總結、被學員驗證有效的「超級思考術」。

如果你也想讓自己的人生有一點不一樣,可以點擊下文的訂閱按鈕,加入我的課程。

21天帶你學會超級思考術

來自10萬學員,親測有效的超級思考術

知行合一,學完就能用得上

針對思考無路徑、思考不可見、思考無練習,我這次的課程能做到:

教會你不同的思維模型:在課程中,我會讓你從根本的方法上,學會生活、工作、學習、溝通等不同場景的常見思維模型,比如:

用Xmind模型,讓你不被別人左右,提升判斷力;

用思維導圖管理項目,再復雜的工作,都能全盤hold??;

用6頂帽子思維模型,激發創造力;

讓思維更快,頭腦更靈,執行力更強……

讓你的思考系統化+可視化:我還會教你如何繪制思維導圖,讓一團亂麻的思維過程變得清晰可見。

教你刻意練習不同的思維方式:每一課我都會讓你做一個“最小行動”刻意練習,不僅僅是道理的知道,更是讓你養成習慣,親自做到。

超值性價比,請逼自己養成“思考習慣”

超值性價比:一般人找我培訓一天,需要支付1萬元,但這一次僅需99元,你就能獲得我21天的陪伴。

真正零基礎:而且,這門課絕對零基礎。你只需要具備初中以上文化,有1部能上網的手機,就能一步步跟著我學習思考的方法。

收聽說明

課程內容:本課程共21堂音頻+21節講義,支持永久回聽。

如有任何疑問,請聯系課程助手為您解決,

捕鱼达人之深海狩猎

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發布時間:2019-08-25 00:28:36

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編輯:戲石

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